O Sintect-DF vem a público expressar repúdio ao descumprimento por parte da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) da cláusula referente ao Abono Indenizatório previsto no Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) vigente.
Os trabalhadores e as trabalhadoras dos Correios em todo o país foram prejudicados com um desconto indevido em seus contracheques, num claro descumprimento do ACT, por parte da direção da empresa. O Acordo Coletivo de Trabalho prevê o pagamento de R$ 1 mil para cada trabalhador e trabalhadora, mas o valor real depositado apresentou deduções não previstas, o que descumpre o acordado entre as partes na mesa nacional de negociação.
Lamentavelmente, a ECT não honrou com sua parte no compromisso assumido, implementando descontos que variaram de R$ 300 a R$ 600, prejudicando financeiramente os trabalhadores e suas famílias.
O descumprimento claro do acordo é inaceitável e demonstra uma falta de respeito da direção da ECT para com os trabalhadores, que cumpriram com suas obrigações e esperavam o mesmo da Empresa. É importante destacar que o presidente da ECT, Fabiano Silva, tem a responsabilidade de zelar pelo cumprimento integral dos acordos estabelecidos, assumindo a liderança na condução desses compromissos.
Em resposta a esse ato inadmissível, a Fentect ingressou com uma ação contra o desconto indevido no abono indenizatório. Para obrigar o cumprimento do ACT, a Federação protocolou ação no Tribunal Regional do Trabalho (TRT) da 10ª Região, pedindo tutela de urgência para o caso, requerendo devolução de valores retidos pela estatal, pagamento de multa prevista no acordo e pagamento de dano moral individual. O Sintect-DF, alinhado com o compromisso de defender os direitos e interesses dos trabalhadores, está também entrando com uma nova ação judicial para impedir esse ato abusivo e desonesto por parte da ECT.
Reafirmamos nosso compromisso com a luta pelos direitos dos trabalhadores dos Correios e exigimos que a direção da ECT reveja imediatamente sua postura, respeitando os acordos firmados e reparando os prejuízos causados aos trabalhadores.